Последние 
4 года назад меня уволили по статье за прогулы. Хотя моей вины в этом не было. У нас с начальницей получился небольшой конфликт и она мне так отомстила. Так вот,мне Эта статья соответственно очень мешает,официально никто не трудоустраивает. Могу ли я как то через суд оспорить ее? И еще,в трудовой после записи о расторжении трудового договора стоит не моя подпись. Помогите советом!
0 
0 
0  |  |  |
Комментарии (14)
ответила 3ACTABKA
не знаю. мне ничего не объяснили. я была очень расстроена и сразу не обратила внимания.
0 
После каждой записи только подписи директоров. Но не мои. ответила Okolokola
К сожалению,оспорить запись в трудовой можно лишь в течение месяца после увольнения. Так что поезд ушел. Придется книжку выкинуть.
0 ответила Lakrymosa
Что ж Вы так тянули? Книжку ни в коем случае не выкидывайте. Она в будущем может пригодится при начислении пенсии. Хотя, сейчас не поймешь - каждый год что-то меняется.
0 ответила Okolokola
Болела долгое время,некогда было заниматься. Да и не думала я,честно говоря,что могут быть проблемы с трудоустройством.
0 Для добавления комментариев необходимо авторизоваться
Последние 
Марс
После ошеломляющей новости о находке воды на Марсе...
